Міфічна людина (Має експертизу у діджитал, менеджмент для людей і від людей), але ми віримо, що вона існує 🙂

Хочемо зловити хвилю креативності та знайти одне одного. 

Важливо: Full-time,  гібридний формат співпраці з гнучким графіком.

Ми за Work-Life balance, тому ти зможеш частково працювати віддалено, але гібридний графік означає відвідування офісу 1 раз на тиждень в перший та другий місяці співпраці та 2 дні на тиждень, починаючи з 3 місяця співпраці (open space на Воздвиженці).

Етапи співбесід: знайомство з рекрутером – тестове завдання – знайомство з наймаючою командою(СЕО, СОО, Керівниця СММ, Керівниця ART).

 

НАШ_А Хед:

Створює повноцінну структуру команди для закриття дизайн задач по напрямкам:

— Створює дизайн макетів для сайтів та лендингів;

— Створює айдентики, бренд стратегії та бренд-буки;

— Розробляє візуал для соціальних мереж Агенції та її клієнтів;

— Реалізовує проєкти з моушн-дизайном;

— Розробляє та опрацьовує презентації Агенції;

— Розробляє статичні та динамічні банери.

Пропрацьовує дизайн системи:

—  Контролює задачі відділу в Asana;

—  Веде комерційний дизайн проєктів;

—  Розвиває арт-напрямок в Агенції;

—  Бере участь у брейн-штормах Агенції;

—  Створює віжуал-стратегій.

Робота з командою:

—  Проводить аудит навичок поточної команди та план, щодо підсилення;

—  Проводить співбесіди;

—  Проводить регулярні командні мітинги  та 1:1;

—  Розставляє пріоритети в задачах для команди.

 

ОЧІКУЄМО ВІД ТЕБЕ:

— Наявність портфоліо з якісними кейсами

— Від 1 року на позиції хеда або іншій керівній ролі.

— Вміння створювати стайл гайди для продуктів/рекламних компаній/брендів

— Глибоке розуміння принципів візуальної комунікації, сучасних трендів і стандартів дизайну.

— Досвід роботи з брендингом, розробкою візуальних стратегій та створенням дизайн-систем.

— Впевнене володіння Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects), Figma.

— Базове розуміння motion-дизайну та досвід співпраці з моушн-дизайнерами.

— Досвід створення контенту для соціальних мереж (Instagram, TikTok) і цифрових платформ.

— Розуміння основ UI/UX-дизайну буде перевагою.

— Високий рівень емоційного інтелекту: здатність враховувати потреби клієнтів, команди та аудиторії.

— Гнучкість та вміння адаптуватися до змін у процесах та умовах ринку.

— Системність і увага до деталей, навіть у творчих завданнях.

 

А ЩО ВІД НАС:

— Можливість додаткового профільного навчання;  

— Купа власних курсів по SMM та компенсація 50% зовнішніх профільних курсів;  

— Тімбілдинги, щорічні конференції;  

— Корпоративна бібліотека;

— Корпоративний психолог;

— Компенсація абонемента в спортзал;

— Техніка у лізинг;

— Компенсація медичного страхування;

— Оплачувані державні святкові вихідні;

— Реферальна програма (3000 грн за успішну рекомендацію);

— Знижки на внутрішні товари компанії (інфопродукти, реклама);

— Матеріальна допомога при народженні дитини;

— Ми пет-френдлі, тож в офіс можна з чотирилапими;

— Подарунки на день народження;

— Матеріальна допомога у разі надзвичайної ситуації.

 

Скоріше надсилай нам своє CV та портфоліо, обговоримо деталі! 

*Якщо протягом тижня з тобою ніхто не зв’язався, це означатиме, що наразі ми вирішили рухатися далі з іншими кандидатами. Але не засмучуйся — у нас постійно відкриваються нові можливості, тож будемо раді бачити твою заявку на інші позиції в майбутньому!